一、积极开展节能减排知识宣传，员工节能减排意识强。4年来，常德移动开办宣传专栏50期，相关宣传画册300多份，制定员工节能减排知识小册2000多本，每年还开展短信竞赛、节能减排能手评比等活动，进一步提升广大员工的绿色环保意识，引导节能减排的行为规范，不断提高“绿色行动计划”的影响力。

　　二、强化节能管理，出台《办公现场节能管理办法》、《车辆管理办法》、《用电管理办法》等制度，规范员工行为。

　　三、积极开展节能减排工作，四年来已开展的绿色行动计划工作有：节约纸张，双面打印，纸张节约率达35%;通过可视会议达到减少车辆使用和人员劳顿，每年节省会议成本10万元;节地节材，通过科学合理的征用征地面积和采用拉线塔、三管塔、屋面抱杆、街道站、路灯塔等措施，每年减少建设成本500万元以上;通过空调温度科学设置、基站安装智能通风与空调节电器，控制基站温度、基站外墙刷绿色涂料、种植爬山虎，节电效果达20%以上;开展空调清洗、室外机雾化，购买精密空调、定制空调、中央空调自动控制、全部使用节能灯，每年节约用电500多万度，节约电费500多万元;将所有手动水阀开关替换为半自动开关以达到节水目的。通过绿色行动，常德移动分公司每年节约成本开支过千万元。